Je suis engagé·e depuis de nombreuses années dans la lutte contre le sexisme. Je parle d’expériences vécues sur le terrain pour éclairer le sujet et rester humble. On entend souvent dire qu’on ne peut plus rien dire ou que la frontière entre la drague et le harcèlement est floue. En réalité, cette limite est très …
la pyramide sexiste – le continuum des violences sexistes et sexuelles – DLS
Quel lien peut exister entre une blague sexiste à la machine à café et des violences sexuelles graves ? On pourrait penser qu’il n’y a pas de rapport, que c’est juste de l’humour ou de la maladresse. Or, la notion de continuum des violences montre que ces comportements sont intimement reliés et forment un système …
il reste des places pour la formation DLS
Il reste quelques places pour la formation initiale « Devenir délégué·e·s à la lutte contre le sexisme » (DLS) prévue les 12 et 13 mars 2026. Profitez-en ! Les DLS sont une obligation réglementaire pour toutes les entreprises de plus de 10 salariées. Une contrainte ? Non, plutôt une opportunité de gagner en bien-être, en …
Devenir DLS pour gagner en performance et en sécurité
Dans une entreprise, instaurer un environnement bienveillant et non discriminant, en rejetant le sexisme, est une excellente stratégie pour améliorer la performance des équipes et la sécurité du personnel. En effet, les situations de harcèlement sont bien plus courantes qu’on ne l’imagine : 1 femme sur 3 dans l’Union Européenne déclare avoir subi du harcèlement …
communication sur formation DLS
Nommer vos DLS est une obligation réglementaire. Les former correctement est une opportunité stratégique. Depuis la loi du pays du 26 mai 2023 en Nouvelle-Calédonie, les entreprises de 10 salarié·es et plus doivent désigner des délégué·es à la lutte contre le sexisme (DLS). – Une DLS bien formée, c’est : – une meilleure prévention des …
voeux 2026 – autre
L’équipe de Skills Factory vous souhaite une très bonne année 2026 ! Et si en 2026 vous preniez le temps de former vos équipes ? Avec Skills Factory, vos formations ne sont pas une perte de temps. Notre leitmotiv : rendre les personnes plus efficaces, plus performantes, plus résilientes. Nos formations principales sont les suivantes …
la pyramide sexiste – le continuum des violences sexistes et sexuelles – DLS
Quel est le lien entre une blague sexiste et les violences sexuelles ? On serait tenter dire qu’il n’y en a aucun. Et pourtant ! Une blague sexiste peut sembler anodine, mais elle contribue à une ambiance globale qui rend possibles les agressions, les viols et les féminicides. En effet, ces violences sexuelles extrêmes ne …
Une sensibilisation qui transforme votre entreprise
🌟 Cet atelier destiné aux entreprises, aux associations et aux institutions va vous transformer, sans vous moraliser 😊 🔄 Nous sommes toutes et tous né·e·s dans une société profondément sexiste. Tant et si bien qu’on ne s’en aperçoit plus et que les mécanismes à l’œuvre nous sont devenus invisibles. Pourtant, le sexisme est massif et …
Sans suite
Par Suzon Voila la sentence est tombée aujourd’hui. Mon affaire est classée sans suite. « Ce n’est pas qu’on ne vous a pas cru, c’est qu’il n’y a pas assez de preuve ». Bien sur qu’il n’y a pas de preuve. Bien sur qu’il n’y a pas de témoin. Il a bien choisi son jour …
The F-word : le féminisme en chanson
Par Chloé “The F-word” est un texte en anglais que j’ai écrit il y a quelques années. Le but était de poser du chant sur une composition d’un groupe de musique dont je faisais partie, mais qui n’a jamais été diffusée en définitive. J’avais envie d’écrire des paroles sur le féminisme, sujet qui m’est cher. …








